La volonté de rendre les résidents du foyer de vie acteurs de leurs décisions est un axe majeur de notre accompagnement. A ce titre, les dernières élections du CVS (Conseil de la Vie Sociale) qui ont eu lieu au foyer Les Marmottés ont été l’occasion d’une mise en pratique concrète de cette volonté.

En effet, les CVS, qui font partie des instances obligatoires prévues dans le Code de l’Action Sociale et des Familles, ont pour objectifs de permettre aux résidents, à leurs familles et aux professionnels d’échanger et d’agir sur le fonctionnement de l’établissement. Il permet à chacun de pouvoir s’exprimer sur l’organisation quotidienne, les activités qui sont proposées, les projets en cours et à venir….

Les réunions de CVS se veulent des espaces de dialogues constructifs au sein desquels chaque collège de représentants (résidents, familles et salariés) peut apporter ses demandes, ses idées, ses souhaits, ainsi que ses difficultés…

Mais les CVS ne sont pas que des espaces de dialogues ou de rencontres d’idées, ils constituent de véritables espaces de démocraties participatives. Par la manière dont les représentants sont élus par leurs pairs, par la nomination d’un président et d’un vice-président, par les modalités de fonctionnement qui prévoient des votes, ce sont en effet la reconnaissance et la parole des résidents, des familles et des salariés qui sont valorisées.

Le CVS du foyer les Marmottés, qui vient d’être renouvelé pour une période de trois ans, oeuvre ainsi directement à la qualité de vie et au respect des personnes accueillies.

Article rédigé par Christophe JACQUEMMOZ, Directeur du FAS « Les Marmottés » à Thonon les Bains